为民服务，和谐万家。

千家万户的事要用千家万户的情去做。

临沂恒润饲料要做到一年一个样、两年不一样、三年变个样、四年大变样、五年是个样。

临沂恒润饲料的经营理念是“股份制模式、捆绑式经营、保姆式服务”。

在任何情况下，困难就是起点，危机就是转机。

思路决定出路，我们要赚光明磊落的钱。

不撞到墙壁不回头，撞到墙壁拆墙头。

只有时代的英雄，没有永-远的英雄。

敢为人先，争为临沂恒润饲料争上游的思想、精神。

临沂恒润饲料做的是文化，用的是思想，做的是事业。

临沂恒润饲料重要的是在“难”字上坚持，在“困”字上解惑。

企业必须高度统一思想，团结一切可以团结的力量。

以德取胜，文化治企。

三条规矩：不参赌、不腐败、不背叛。

全体干部员工必须天天学习，好好向上;要有强有力的学习力。

企业管理要出反招、用人出反招、做事用反招。一个员工可以当老总，老总也可以当员工。

有德有才，破格使用;有德无才，一般使用;有才无德，限制使用;无才无德，坚决不用。

我们要抓人心、抓思想、抓管理、抓时效、抓服务，一抓到底，绝不手软。

干部要把好关，行使自己的职位权力，摆正位置，敢于在任何复杂的工作中接受挑战。

对于一切事情的发生要善于总结。

宏观地把握、中观地落实、微观地执行。

我们的干部胸怀一定要广阔、要有远见、要有气度、要有高度、要有广度，更要有深度。

企业要快速发展，干部一定要在管理思想上创新，在管理办法上创新，在用人机制上创新。

顺势而为，顺势而上。

下对注赢一次，跟对人赢一世。

发展是硬道理，要解放思想抓机会。

知根知底、知己知彼、出其不意、百战百胜。

在战略上一定要布局好，在战术上随时可以调整。

只要有市场就有我们，只怕没有市场，就没有发展的机会。

现代社会是脑子经济，你的脑子有多少富裕，你的家庭就有多少富裕。

大海航行靠舵手，企业发展靠战略;人把志气涨起来，什么事情都不怕。

一个企业的发展，成功在于把握，在于坚持，在于落实，在于执行。

一个企业的发展首先是干部员工的思想、忠诚广阔的胸怀，靠创新、靠智慧、靠大家，更是靠团队的努力。